1.面對(duì)性：工作服設(shè)計(jì)的準(zhǔn)則首先是有明確的對(duì)準(zhǔn)性：對(duì)準(zhǔn)不同職業(yè)，同一群業(yè)不同企業(yè)，同一企業(yè)不同處所，同一處所不同身分、性別等等。對(duì)準(zhǔn)性的設(shè)計(jì)不同點(diǎn)推理為什么人穿、穿用時(shí)間、穿用地點(diǎn)、為何穿、穿什么。

2 經(jīng)濟(jì)性：除了少數(shù)價(jià)格貴的工作服，如特定的禮節(jié)服．特種服外，大多數(shù)要求其具有合理的價(jià)格性質(zhì)比，即與設(shè)計(jì)選用的面料檔次．式樣復(fù)雜水平．方法制作難度等方面綜合相比。 在同等的美感與作用先決條件下，設(shè)計(jì)工作服要盡能夠降低生產(chǎn)成本，從式樣．材料．制作的難易．服裝的構(gòu)造等細(xì)處著眼。

3 審美性：工作服的審美性由服裝的意識(shí)性這一共性決定。